介護職員等処遇改善加算計画書等（令和8年度）の提出について
1．お知らせ
令和8年度の介護報酬改定に伴って、厚生労働省から通知が発出されています。
詳細につきましては、下記からご確認ください。
介護保険最新情報
・介護保険最新情報vol.1474（「介護職員等処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について
・介護保険最新情報vol.1479（「介護職員等処遇改善加算に関する基本的
考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について（令和8年度分）」
及び「介護職員等処遇改善加算に関するQ＆A（第1版）」について）［1.5MB］
・介護保険最新情報vol.1469（令和8年度の介護職員等処遇改善加算の取得に係る処遇改善計画書の提出期限について）［161KB］
厚生労働省コールセンター
※処遇改善加算に関する問い合わせについては、厚生労働省コールセンターにお願いします。
【電話番号】 050-3733-0222
【受付時間】 9時00分～18時00分（土日・祝日含む）
2．計画書の提出について
計画書の提出は年度ごとに必要となりますので、令和7年度に当該加算を算定していて、引き続き令和8年度に当該加算を算定するためには届出が必要です。
また、計画書の様式につきましては、昨年度と異なっております。
以前の様式では届出を受け付けることができませんので、提出前に最新の様式になっているか再度ご確認ください。
3. 提出書類
↓↓↓ 下記URL（宮崎県ホームページ）から各自ダウンロードしてお使いください。↓↓↓
https://www.pref.miyazaki.lg.jp/choju/kurashi/koresha/20240606153432.html
・別紙様式2-1（処遇改善加算 総括表）介護職員等処遇改善加算処遇改善計画書（令和8年度）
・別紙様式2-2（個票（4,5月））※令和8年4,5月分から算定する事業者のみ
・別紙様式2-3（個票（6月以降）
注1）別紙様式2-1については、右上の提出先が新富町になっているか提出前にご確認ください。
注2）別紙様式2-2、別紙様式2-3については、新富町が指定権者となっている事業所名・サービス名の記載があるか提出前に再度ご確認ください。
上記のように記載されていない場合は、受付できませんのでご注意ください。
↓↓↓体制届出の様式はこちらからダウンロードしてください。↓↓↓
新富町ホームページ 介護給付費算定に係る体制等の届出について
4. 提出期限 ※期限厳守
○居宅系サービス（居宅介護支援等除く）及び施設系サービス
|
|
体制届 |
体制届出提出基準 |
処遇改善加算計画書 |
|
R8.4,5月分 |
R8.4.15（水曜日）まで |
＜必要○＞ ・加算を新たに取得する場合 ・加算の区分を変更する場合 |
R8.4.15（水曜日）まで |
|
＜不要×＞ ・令和7年度中に算定した加算から変更がない場合 |
|||
|
通常分 （R8.6月分～） |
＜居宅系＞
|
＜必要○＞ |
算定を開始する前々月の末日まで |
|
＜施設系＞ |
＜不要×＞ |
※(注)6月からの区分変更、6月より新たに加算の対象となるサービスが追加となることに伴う体制届の提出について、居宅サービスはR8.5.15（金曜日）までに、施設サービスはR8.6.1（月曜日）までに提出。
○居宅介護支援、介護予防支援等（R8.6～新たに加算が新設されるサービスのみ）
|
|
体制届 |
体制届出提出基準 |
処遇改善加算計画書 |
|
R8.6月分～ |
R8.6.15（月曜日）まで |
＜必要○＞ ・加算を新たに取得する場合
|
|
|
通常分 （R8.7月分～） |
算定を開始する月の前月15日まで
|
＜必要○＞ |
算定を開始する前々月の末日まで |
|
＜不要×＞ |
※ 計画書は法人ごとに、体制届は事業所ごとに作成してください。
提出する際は法人ごとにまとめて御提出ください。
※期限内に提出されない場合は、令和8年度から加算の算定はされませんのでご注意ください。
5．提出方法
原則、「電子申請届出システム」で提出
↓↓↓下記URLから提出できます↓↓↓
https://www.kaigokensaku.mhlw.go.jp/shinsei/
※ 令和8年度から全介護事業所が使用原則化となっております。
「電子申請届出システム」の利用が困難である場合のみ、
メール等（[email protected]）での提出を受け付けます。
やむを得なくメールで提出する際は、件名を
「【事業者名】介護職員等処遇改善加算計画書等（令和8年度）の提出について」
としてください。
6．その他
・令和8年度に新富町民の利用者がいない場合は、計画書の提出は不要です。
・新富町外に所在する事業所で、新富町から指定を受けているが直近で新富町民のサービス利用者がいない、見込まれない場合は、「廃止届」の提出をお願いします。
令和6年度 介護職員等処遇改善加算等実績報告書の提出について
令和6年4・5月に介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算を、令和6年6月以降に介護職員等処遇改善加算を算定された事業所におかれましては、実績報告書の提出をお願いいたします。
様式
↓↓↓厚生労働省のホームページから各自ダウンロードしてお使いください↓↓↓
- （注意）令和6年度の実績報告ですので、様式誤りがないようご注意ください。
- （注意）厚生労働省ホームページ内の説明動画（YouTube）のすぐ下に令和6年度の実績報告様式が掲載されております。
参考
介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算及び介護職員等ベースアップ等支援加算に関する基本的な考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について (PDFファイル: 2.0MB)
届出が必要な場合
新富町を指定権者（新富町が指定申請や各種届出の提出先）とする次の事業所です。
- 地域密着型サービス事業所
- 介護予防・日常生活支援総合事業所（第1号通所事業・第1号訪問事業）
（注意）右上の提出先が新富町になっているか提出前にご確認ください。
提出書類
- 別紙様式3-1 介護職員等処遇改善加算等 実績報告書（令和6年度）
- 別紙様式3-2個票（令和6年4・5月分）
- 別紙様式3-3個票（令和6年6月以降分）
（注意）別紙様式3-2・3-3の個票については、新富町が指定権者となっている事業所名・サービス名の記載があるか提出前に再度ご確認ください。
上記のように記載されていない場合は、受付できませんのでご注意ください。
提出期限（注意）期限厳守
令和7年7月31日（木曜日）必着
提出方法
- 原則、電子申請届出システムでの提出をお願いいたします。
- 電子申請届出システムでの提出が難しい場合は、メールでの提出で構いません。
メールアドレス [email protected]
（注意）件名を「【事業所名】令和6年度処遇改善加算等実績報告」と明記してください。
新富町福祉施設職員奨学金返還支援等補助金について
新富町では令和4年度から町内の福祉事業所の人材確保及び職員の処遇改善と町内定住の促進を図ることを目的に、町内に住所を有し、町内福祉事業所に正規職員として雇用されている場合において、借り入れた奨学金の返還金額の一部を支援しています。
補助金には様々な要件がありますので、「新富町福祉施設職員奨学金返還支援等補助金要綱」をご確認の上、あんしん長寿課にお問い合わせください。